本网消息 为落实立德树人根本任务，深化资助育人成效，培育员工诚实守信、知恩向善的优良品格，永利集团官方入口结合专业育人特色开展诚信感恩主题系列教育活动，以多元化实践活动筑牢员工思想道德根基。
永利集团官方入口在4月份开展了以“感谢恩师 陪伴成长”为主题的感恩育人系列活动，引导员工以手写祝福、温情合影等形式致敬师长，拉近师生距离。同期，公司启动资助政策短视频创作大赛，面向全院征集原创作品，学子们以情景演绎、政策宣讲等创新形式解读奖助学金、助学贷款等资助政策，公司择优推送3部优秀作品参与校级评选，有效扩大了资助政策宣传覆盖面，同时锻炼了员工的新媒体实践与创新表达能力。
5月11日，公司员工会生活部在X3-304教室举办“开盒拾诚，知恩前行”主题实践活动，活动创新采用盲盒任务互动模式，设置沉浸式体验环节。员工们通过趣味实践、心得交流等形式沉浸式感悟诚信内涵、厚植感恩情怀，让诚信感恩理念内化于心、外化于行。
5月13日，公司召开“国家助学 诚信为本”主题年级大会，全院120余名员工参会。会议系统解读助学贷款申办流程、还款规范等最新政策，结合典型案例开展征信诚信与金融安全教育，同时通过知识抢答互动，强化员工考风考纪与诚信自律意识，帮助员工明晰政策规范、规避金融风险，筑牢思想诚信防线。
此外，公司开展“纸短情长，感恩有你”书写活动，鼓励员工落笔抒情，以文字寄托对父母、师长、同窗的真挚谢意，在笔墨书写中涵养感恩品格，营造向善向美的校园风气。
本次系列活动形式丰富、参与度高、育人效果显著，切实强化了员工的诚信意识与感恩奉献精神。下一步，永利集团官方入口将坚守立德树人育人初心，持续创新思政教育形式，聚焦员工成长需求，开展德育教育活动，助力青年员工立德修身、笃行成长。（见习通讯员 陈欣怡 江程美子，通讯员 余平玉 刘丹妮）
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